試驗室孵化出一支電子對抗隊

■蘇定康  解放軍報記者  李  琳

陸軍某試驗室官兵正在進(jìn)行訓(xùn)練。陳  波攝

陸軍某試驗室戰(zhàn)士在圖書室學(xué)習(xí)。張  旭攝

塞北，陸軍某試驗場，一場防空對抗訓(xùn)練激戰(zhàn)正酣?？罩校皵场睓C(jī)蹤跡詭秘；地面，防空分隊嚴(yán)陣以待。

突然，某防空營指揮車內(nèi)多個關(guān)鍵信道傳來刺耳雜音，雷達(dá)屏幕瞬間雪花彌漫……特情來自于一個特殊的對手——陸軍某試驗室的電子對抗隊。

這支電子對抗隊的誕生，源于一場為戰(zhàn)服務(wù)的深度探索。幾年前，隨著實戰(zhàn)化訓(xùn)練深入推進(jìn)，這個原本專注于新裝備試驗的試驗場，一下子熱鬧起來。試驗室官兵在完成試驗任務(wù)之余，發(fā)現(xiàn)自身獨特的職能優(yōu)勢，恰好能彌補一線部隊實戰(zhàn)化訓(xùn)練的電磁對抗短板。

于是，一支由試驗骨干組成的電子對抗隊?wèi)?yīng)運而生。從“閉門搞試驗”到“開門設(shè)擂臺”，一次次關(guān)于試驗場如何對接演訓(xùn)場的探索就此展開……

契機(jī)與抉擇——

試驗室的資源優(yōu)勢與演訓(xùn)場的迫切需求“無縫對接”

試驗方艙內(nèi)，鍵盤敲擊聲與儀器運行的轟鳴聲交織；電腦屏幕上，一串串?dāng)?shù)據(jù)飛速滾動，數(shù)十名試驗人員正對某新型裝備進(jìn)行定型前的最后測試。

在這個以數(shù)據(jù)為尺、為裝備簽發(fā)“準(zhǔn)生證”的單位，精確曾是唯一的基調(diào)。他們的工作重在驗證，每一個“因”對應(yīng)著預(yù)期的“果”，確保裝備在特定環(huán)境下的穩(wěn)定可靠。

轉(zhuǎn)變的契機(jī)，來自一次與一線作戰(zhàn)部隊開展的聯(lián)教聯(lián)訓(xùn)活動。那年，多支一線作戰(zhàn)部隊來到試驗場駐訓(xùn)，昔日寧靜的試驗場變成了車輪滾滾、炮聲隆隆的演訓(xùn)場。

試驗室王高工至今記得，某旅信?？评羁崎L帶隊到試驗室調(diào)研，恰逢試驗室正在開展某新型裝備抗干擾性能試驗——

新裝備操作方艙內(nèi)的顯示器上，信號曲線突然劇烈跳動，原本穩(wěn)定的波形瞬間分裂成無數(shù)尖峰。李科長快步走近顯示屏，仔細(xì)觀察不斷刷新的干擾參數(shù)。

“還沒開打，我已經(jīng)感受到了強烈的壓迫感?！崩羁崎L凝視著錯綜復(fù)雜的信號頻譜，不禁感慨，“要是我們的官兵能在這里多淬煉幾次，實戰(zhàn)能力一定有質(zhì)的飛躍?！边@句話，深深觸動了試驗室官兵。

試驗室的技術(shù)骨干們開始反思：自身擁有先進(jìn)的專業(yè)裝備，但長期以來，這種能力僅服務(wù)于新裝備的驗收。眼前，是一支支亟須在高強度電子對抗中磨礪的部隊。能否打破壁壘，讓專業(yè)優(yōu)勢直接服務(wù)于走向未來戰(zhàn)場的官兵？

“我們?yōu)榇苏匍_了多次諸葛亮?xí)?，討論非常熱烈?！痹囼炇覅侵魅位貞洠坝腥苏J(rèn)為，我們的核心任務(wù)是試驗鑒定，任務(wù)已經(jīng)飽和了，如果再抽調(diào)人員去‘陪練’，豈不是‘種了別人的田，荒了自家的地’。”

這樣的想法并非個別。記者了解到，電子對抗隊成立前，一些技術(shù)骨干一直擔(dān)心，搞這樣“多此一舉”的事情，會影響試驗任務(wù)的質(zhì)量和進(jìn)度。但更多的人則認(rèn)為，這非但不是“不務(wù)正業(yè)”，恰恰是對主責(zé)主業(yè)深刻的詮釋和有價值的延伸。

“我們試驗的終極目標(biāo)，不就是為了打贏未來戰(zhàn)爭嗎？”王高工道出了大多數(shù)人的心聲，“利用專業(yè)優(yōu)勢構(gòu)筑逼真戰(zhàn)場環(huán)境錘煉部隊，是我們服務(wù)戰(zhàn)斗力生成最直接的方式。”

試驗室黨支部經(jīng)過深入討論后決定：積極探索“試驗+”模式，將試驗室的資源優(yōu)勢與演訓(xùn)場的迫切需求“無縫對接”，大膽探索出了一條“試時構(gòu)建環(huán)境、訓(xùn)時模擬‘藍(lán)軍’、戰(zhàn)時遂行任務(wù)”的新發(fā)展路徑。

決定一經(jīng)形成，行動迅速展開。很快，一支由10余名理論基礎(chǔ)扎實、實踐經(jīng)驗豐富的技術(shù)骨干組成的電子對抗隊正式成立。小隊的任務(wù)清晰而艱巨：充分利用試驗室的尖端試驗裝備，為前來駐訓(xùn)的部隊構(gòu)設(shè)最貼近未來戰(zhàn)場的“電磁空間考題”。

轉(zhuǎn)型與挑戰(zhàn)——

從單純技術(shù)專家向懂作戰(zhàn)的復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變

電子對抗隊成立了，但真正的挑戰(zhàn)剛剛開始。首當(dāng)其沖的，是隊員們角色定位的轉(zhuǎn)變。

這些隊員，均是各自技術(shù)領(lǐng)域的行家里手。在武器裝備的檢驗中，他們是冷靜、客觀、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)摹翱脊佟?，一切行為遵循既定試驗的?guī)程，目標(biāo)是驗證裝備的性能參數(shù)是否達(dá)到設(shè)計的標(biāo)準(zhǔn)要求。

而現(xiàn)在，他們需要扮演的，是兇悍、狡黠、不按常理出牌的藍(lán)軍，其核心目標(biāo)變成了最大限度挑戰(zhàn)部隊，逼出他們在極限壓力下的應(yīng)變潛能，檢驗戰(zhàn)術(shù)戰(zhàn)法的有效性、實用性。

“最初的轉(zhuǎn)變，沒有想象中那么容易?！毙￡犼犻L吳世浩坦言，“我們長期形成的思維習(xí)慣是邏輯導(dǎo)向、標(biāo)準(zhǔn)先行。而一支優(yōu)秀的藍(lán)軍，需要的是極強的不可預(yù)測性?！?/p>

吳世浩向記者講述了第一次參與訓(xùn)練的往事。當(dāng)時，他們潛意識里還是按照裝備試驗的思路，分階段、按比例地釋放干擾信號，結(jié)果訓(xùn)練結(jié)束后，參訓(xùn)部隊的反饋很直接：“不像真的敵人，倒像在配合我們‘演戲’?！?/p>

這次“挫敗”讓小隊成員深刻認(rèn)識到，僅憑技術(shù)優(yōu)勢不足以成為合格的“磨刀石”。他們下定決心，開啟了一場艱苦的自我重塑。

很快，一支專攻“戰(zhàn)術(shù)戰(zhàn)法”的研究小組應(yīng)運而生。大家系統(tǒng)研讀典型作戰(zhàn)案例，深入剖析裝備技術(shù)特點和在體系作戰(zhàn)中的運用模式。

試驗任務(wù)間隙，隊員們主動走進(jìn)駐訓(xùn)部隊的野戰(zhàn)帳篷、訓(xùn)練現(xiàn)場和復(fù)盤會場，與一線指揮員、參謀人員和關(guān)鍵崗位操作手展開深入交流。通過“拜師學(xué)藝”，他們不僅熟悉了部隊的作戰(zhàn)流程和裝備操作特點，更精準(zhǔn)掌握了訓(xùn)練中的難點和薄弱環(huán)節(jié)。

“我們立下一條鐵律：要像對手一樣思考，但要比對手更懂自己。”吳世浩說，在這一理念引領(lǐng)下，他們的對抗模式從單一特情向體系檢驗轉(zhuǎn)變，從技術(shù)考核向?qū)崙?zhàn)對標(biāo)升級。

訓(xùn)練中，他們深入研究部隊指揮鏈路和情報流轉(zhuǎn)機(jī)制，在關(guān)鍵節(jié)點設(shè)置阻斷環(huán)節(jié)，精準(zhǔn)把握裝備使用規(guī)律和戰(zhàn)術(shù)運用特點，通過多類特情組合檢驗，全面錘煉指揮員臨機(jī)決策和操作手應(yīng)急處置能力。

這一轉(zhuǎn)型過程，也倒逼試驗室自身能力實現(xiàn)了跨越升級。隊員們將許多過去僅用于新裝備試驗的先進(jìn)試驗技術(shù)，創(chuàng)新性地應(yīng)用于野外動態(tài)對抗環(huán)境，構(gòu)建了更加復(fù)雜、多變且極具針對性的訓(xùn)練環(huán)境。

為了科學(xué)評估對抗效果，他們創(chuàng)新推出對抗精細(xì)化評估方法，通過實時記錄、精準(zhǔn)回放和深度分析對抗全過程的關(guān)鍵數(shù)據(jù)，為駐訓(xùn)部隊提供一份份量化、翔實的“戰(zhàn)斗力體檢報告”。

在這個過程中，試驗室的工程師們實現(xiàn)了從單純技術(shù)專家向懂作戰(zhàn)的復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變。他們不僅能夠精準(zhǔn)地把控裝備性能，更懂得了未來戰(zhàn)場的實際需求，為試驗工作帶來了全新的視角和思路。

淬火與共贏——

這里不只是裝備的“考場”，更是戰(zhàn)斗力生成的“加速器”

對于前來駐訓(xùn)的部隊而言，與這支由工程師組建的“非專業(yè)藍(lán)軍”交手，是一次難得的戰(zhàn)斗力淬煉。

某防空營參加某重大演訓(xùn)前，專程來到試驗場駐訓(xùn)，與這支電子對抗隊展開了一場“背靠背”較量。

對抗剛開始，前出偵察單元就報告：“遭遇復(fù)雜電磁環(huán)境，目標(biāo)信息獲取困難。”該營營長試圖調(diào)整部署，又發(fā)現(xiàn)指揮網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)異常。與此同時，火力單元報告受到多源干擾，整個作戰(zhàn)體系效能驟降，對抗陷入全面被動。

復(fù)盤會上，電子對抗隊展示的“戰(zhàn)斗力體檢報告”讓官兵們眼前一亮。大屏幕上，每個作戰(zhàn)環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)均被量化呈現(xiàn)：從發(fā)現(xiàn)目標(biāo)到實施打擊的反應(yīng)時間、不同干擾條件下的裝備效能指標(biāo)、指揮決策的合理性評估……這些翔實的數(shù)據(jù)，讓訓(xùn)練短板一目了然。

“這才是真正的‘照鏡子’?！睜I長指著報告說，“以前訓(xùn)練只注重結(jié)果，但問題出在哪里、有多嚴(yán)重，心里沒底?，F(xiàn)在靠數(shù)據(jù)說話，訓(xùn)練中需要改進(jìn)的方向一清二楚?！?/p>

這場對抗帶來的收獲遠(yuǎn)不止于此。在隨后的一個月里，該營針對暴露的問題展開專攻精練。他們創(chuàng)新了多種抗干擾戰(zhàn)法，優(yōu)化了指揮流程，官兵的應(yīng)急反應(yīng)能力顯著提升。更令人欣喜的是，一些在試驗任務(wù)中難以發(fā)現(xiàn)的細(xì)小問題也在對抗中浮出水面。

某型新裝備分系統(tǒng)試驗主持人艾昕發(fā)現(xiàn)，該裝備在試驗中，采集的試驗數(shù)據(jù)一切正常，但在與駐訓(xùn)部隊開展實戰(zhàn)化對抗中，其在復(fù)雜操作環(huán)境下卻暴露出了一些問題。

“這類問題在性能鑒定階段很難暴露，我們已將相關(guān)情況反饋給研制部門，為裝備改進(jìn)提供了重要參考?！卑空f。

對于試驗室而言，這場“雙向奔赴”的價值同樣不可估量。如今，試驗室提出的裝備改進(jìn)建議更加貼近實戰(zhàn)需求，試驗方案的設(shè)計更加科學(xué)合理。

這種深度融合正在產(chǎn)生輻射效應(yīng)，越來越多駐訓(xùn)部隊主動找上門來，與這支特殊的藍(lán)軍過招。試驗場里，經(jīng)常能看到這樣的場景：訓(xùn)練結(jié)束后，紅藍(lán)雙方圍坐在一起，對著數(shù)據(jù)圖表熱烈討論，共同研究破解難題之道。

“這里不只是裝備的‘考場’，更是戰(zhàn)斗力生成的‘加速器’?！币晃欢啻螀⒂?xùn)的營長這樣評價。在他看來，這種訓(xùn)練模式的最大價值，在于打通了從裝備試驗到實戰(zhàn)應(yīng)用的“最后一公里”。

夜幕降臨，試驗場的方艙內(nèi)依然燈火通明。電子對抗隊的隊員們正在整理當(dāng)天的對抗數(shù)據(jù)，為明天的訓(xùn)練做準(zhǔn)備。窗外，一輪新月升起，照亮了這片充滿創(chuàng)新活力的訓(xùn)練場。在這里，一場關(guān)于未來戰(zhàn)爭的深刻探索，正悄然改變著戰(zhàn)斗力生成的傳統(tǒng)模式。

銳視點

以“價值溢出”打通勝戰(zhàn)之路

■杜長忠

當(dāng)試驗室的精密方艙與野戰(zhàn)帳篷在電磁空間激烈交鋒，當(dāng)工程師的科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)與指揮員的臨機(jī)決斷在復(fù)盤中深度交融，一種超越傳統(tǒng)職能的“價值溢出”效應(yīng)正在生動展現(xiàn)。

某試驗室主動前伸服務(wù)鏈條，組建電子對抗隊錘煉駐訓(xùn)部隊?wèi)?zhàn)斗力，揭示了創(chuàng)新戰(zhàn)斗力生成模式的深層邏輯——打破系統(tǒng)壁壘，促進(jìn)能力融合，讓每一個作戰(zhàn)要素在體系賦能中實現(xiàn)價值最大化。

打破“價值繭房”，重塑職能認(rèn)知是首要前提。長期以來，專業(yè)化分工在提升效率的同時，也不可避免地形成了某種“職能壁壘”，“耕好自家田”成為普遍心態(tài)?，F(xiàn)代戰(zhàn)爭是體系與體系的對抗，任何孤立單元的強大都無法實現(xiàn)整體勝利，唯有將各個“能力島嶼”連接成“力量大陸”，才能真正生成體系作戰(zhàn)能力。該試驗室清醒地認(rèn)識到，在備戰(zhàn)打仗的大局中，不存在所謂“你的田”與“我的地”，只有一塊需要共同耕耘的“勝戰(zhàn)之地”。這種從“價值獨享”到“價值共創(chuàng)”的認(rèn)知躍升，是推動創(chuàng)新實踐的思想認(rèn)知基礎(chǔ)。

推動“能力破圈”，實現(xiàn)優(yōu)勢互補是關(guān)鍵路徑。該試驗室擁有先進(jìn)的試驗裝備、一流的技術(shù)積累和充足的人才儲備，但這些資源若僅用于完成定型試驗的“標(biāo)準(zhǔn)答案”，其潛在價值難以充分顯現(xiàn)。一線官兵具備豐富的實戰(zhàn)化訓(xùn)練經(jīng)驗和靈活的戰(zhàn)術(shù)思維，但苦于缺乏逼真、專業(yè)的對抗環(huán)境來尋找深層次問題。將試驗室的技術(shù)優(yōu)勢與部隊的實戰(zhàn)需求精準(zhǔn)對接，不僅為部隊提供了前所未有的磨礪鍛造，也使試驗室在復(fù)雜的對抗中檢驗了裝備的極限性能。這種“能力破圈”產(chǎn)生的化學(xué)反應(yīng)，實現(xiàn)了1+1＞2的效能增值，讓裝備潛能得到充分挖掘釋放。

構(gòu)建“賦能閉環(huán)”，促進(jìn)雙向滋養(yǎng)是活力源泉?？沙掷m(xù)的創(chuàng)新模式，必然是一個各方都能獲益、形成正向循環(huán)的生態(tài)系統(tǒng)。該試驗室探索的“試驗+”模式，恰恰構(gòu)建了這樣一個“賦能閉環(huán)”。對部隊而言，他們獲得了一塊高質(zhì)量的“磨刀石”，戰(zhàn)斗力在激烈的對抗中得到實質(zhì)性提升；對試驗室而言，部隊的反饋為優(yōu)化試驗方案、提出改進(jìn)意見提供了鮮活的實踐依據(jù)。在這一過程中，技術(shù)骨干深化了對作戰(zhàn)場景的理解，一線官兵提升了對裝備性能邊界的認(rèn)知，人才隊伍在交叉融合中得到淬煉。這個閉環(huán)使試驗與訓(xùn)練不再是兩條平行線，而是戰(zhàn)斗力交織上升的雙螺旋，持續(xù)為打贏注入新動能。

記者手記

“試驗+”模式：一次有益探索

■解放軍報記者  李  琳

采訪結(jié)束后，記者走出試驗方艙，一個認(rèn)知愈發(fā)清晰：這個試驗室的“試驗+”模式，絕非是增設(shè)一支電子對抗隊的簡單加法，而是對戰(zhàn)斗力生成鏈路的深度重構(gòu)。它以試驗場為支點，撬動了裝備試驗與部隊訓(xùn)練的深度融合，為軍隊技術(shù)保障型單位服務(wù)備戰(zhàn)打仗提供了鮮活樣本。

這一模式的探索，打破了傳統(tǒng)意義上“試驗鑒定”與“部隊訓(xùn)練”相對獨立甚至相互隔離的狀態(tài)。這使得試驗場不僅是新裝備交付部隊前進(jìn)行合格評定的“最后一站”，又演進(jìn)成為新裝備列裝后快速形成實戰(zhàn)能力的“助推器”和“淬火爐”。

那么，在履行好核心職能的同時，如何充分挖掘自身潛能、拓展職能邊界，提高科研服務(wù)戰(zhàn)斗力生成的貢獻(xiàn)率？深入剖析這個試驗室的成功經(jīng)驗，關(guān)鍵在于把握住了3個核心要點。

——擁有主動靠前的服務(wù)意識。他們沒有畫地為牢，固守“一畝三分地”，而是敏銳地洞察到戰(zhàn)場建設(shè)的迫切需求，主動尋找發(fā)揮作用的新空間。

——堅持基于能力的模式創(chuàng)新。他們并非盲目拓展，而是依托自身在環(huán)境構(gòu)建、數(shù)據(jù)采集與分析等方面的獨特技術(shù)優(yōu)勢，將其創(chuàng)造性地轉(zhuǎn)化為服務(wù)練兵備戰(zhàn)的新手段，找到了試驗與訓(xùn)練之間的最佳結(jié)合點。

——確立共贏共享的價值導(dǎo)向。這場探索絕非單向付出，而是構(gòu)建了一個良性的“循環(huán)生態(tài)系統(tǒng)”：部隊?wèi)?zhàn)斗力得到實質(zhì)性提升，試驗室自身的主業(yè)質(zhì)量獲得反哺增強，人才隊伍也在實踐中得到淬煉成長，形成了互促共進(jìn)的合力。

訓(xùn)練場的硝煙漸漸散去，但在試驗場的方艙和部隊的野戰(zhàn)帳篷里，依然戰(zhàn)味十足。紅藍(lán)雙方的指揮員、技術(shù)專家和基層官兵圍坐在一起，對著由海量數(shù)據(jù)構(gòu)成的“戰(zhàn)場心電圖”進(jìn)行著深度復(fù)盤。

激烈的討論、及時的解惑、思想的火花……在這個由創(chuàng)新理念構(gòu)筑的特殊空間里，試驗室的精密儀器方艙與部隊的野戰(zhàn)帳篷緊密相連，共同構(gòu)成了一個高效的戰(zhàn)斗力“生成器”。